查词语
情绪劳动力
- 拼 音:
- 注 音:
- 繁体字:
-
- 基本解释
情绪劳动力 - 简介
90后将逐步成为未来雇主面对的重要群体，在年轻一代的职场人身上，企业与员工之间形成的工作契约正逐渐演变为心理契约。90后员工注重自我感受，行事往往带有浓厚的情感色彩，所以他们大多属于“情绪劳动力”。
案例
“看见90后横空出世，我们真觉得自己老了”，70后职场人李珊珊说：“我有一个90后的下属，的确有思想，也很活跃，工作不到三个月，就主动向我提出要加薪升职，我回绝之后，他一怒之下就辞职了。”李珊珊无奈道：“我只能理解为：90后职场人，是更加情绪化的一代。”
专家观点
谈及和90后们相处的诸多不适，大量的职场资深人士表示这是一个成长必经的过程。华中人才资深职场顾问李刚表示：“每一代人都有每一代人鲜明的特点，不能因为我们不适应，就一味指责他们。我们经历了80后，如今迎来了90后，将来还要面对00后，我们也要不断以一颗年轻的心，来面对这些年轻的职场人。”
-
- 基本含义
- 指在工作或生活中需要付出较大努力来控制和调节情绪的能力。
-
- 详细解释
- 情绪劳动力是指一个人在工作或生活中需要不断调节和控制自己的情绪，以保持积极、稳定的状态。这种能力不仅能够帮助人们应对压力和挑战，还能提高工作效率和人际关系。
-
- 使用场景
- 情绪劳动力常常在工作场所、学校、家庭和社交场合中发挥作用。例如，在工作中，一个需要与客户沟通的销售人员可能需要控制自己的情绪，保持耐心和友好的态度。在学校里，学生可能需要调节自己的情绪，以应对考试压力和同学之间的关系。在家庭中，父母需要处理家庭问题时也需要情绪劳动力来保持冷静和理性。
-
- 故事起源
- 暂无相关故事起源。
-
- 成语结构
- 情绪劳动力是由“情绪”、“劳动力”两个词组成的，表示在工作和生活中需要付出努力来调节情绪的能力。
-
- 例句
- 1. 她在工作中展现出了出色的情绪劳动力，总是能保持冷静和专注。2. 这个项目需要高度的情绪劳动力，我们必须保持积极的态度和团队合作精神。
-
- 记忆技巧
- 可以将情绪劳动力的含义和概念与自己在日常生活中需要调节情绪的场景联系起来。例如，想象自己在工作中需要保持冷静和专注的情景，或者回忆一次成功地调节自己情绪的经历，以加深记忆。
-
- 延伸学习
- 可以进一步学习情绪管理和心理调节的技巧，例如通过阅读相关书籍、参加培训课程或咨询心理专家，来提升自己的情绪劳动力。举例不同年龄层学生对这个词语的造句:1. 小学生:我需要发展情绪劳动力，以便能够更好地应对考试压力。2. 初中生:在班级里保持良好的情绪劳动力对于建立良好的人际关系很重要。3. 高中生:我意识到情绪劳动力对于我的学习和生活都很重要，所以我经常尝试不同的调节方法。4. 大学生:在大学里面对各种挑战和压力，情绪劳动力是我必须要提升的能力之一。